Antes de mais nada, o desenvolvimento pessoal/profissional estão atrelados. Embora, optamos em dar prioridades para um ou para o outro. Antes de entrar a fundo neste assunto, devemos entender qual a diferença entre os 2 tipos de desenvolvimento. Sendo assim, podemos distinguir qual deles será prioridade em nosso dia-a-dia.
O que é desenvolvimento pessoal?
O desenvolvimento pessoal abrange múltiplas áreas do conhecimento e desafia todas as nossas habilidades e inteligência. Tornar-se uma pessoa versátil pode torná-lo melhor e trabalhar em um nível diferente do normal.
Uma empresa de sucesso exige uma série de ações e qualidades do responsável ou gerente. A tomada de decisões, o autoconhecimento e a autoconfiança são alguns exemplos. Agora, quando você entra na empresa, essas qualidades não aparecem todas as manhãs às 7 horas. Eles têm que ser parte de você, não é?
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Além de estarem autoconscientes sobre qualidade e defeitos, pessoas com profundo conhecimento de suas habilidades também podem melhorar seu desenvolvimento pessoal e profissional. Desenvolver-se é lidar com o que você quer fazer e o que é obrigado a fazer. O desenvolvimento pessoal pode incluir as seguintes atividades:
- Melhorar o autoconhecimento;
- Melhorar ou desenvolver novas habilidades;
- Desenvolvimento de pontos fortes;
- Planejar e executar planos de desenvolvimento pessoal;
- Melhorar as habilidades interpessoais;
O que é desenvolvimento profissional?
O desenvolvimento profissional está relacionado à ocupação que uma pessoa escolhe exercer e, claro, também está relacionado a tudo relacionado a essa ocupação. Mas, desenvolvimento profissional não é apenas chegar à empresa, bater seu ponto, curtir férias depois de 12 meses.
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É preciso superar o nível médio, para exercer uma determinada profissão de forma eficaz, e se desenvolver mais para que você tenha um conhecimento abrangente das funções exigidas pelo cargo. A evolução do desenvolvimento profissional inclui cursos técnicos, cursos universitários ou de pós-graduação, cursos de línguas, entre outros. De um modo geral, abrange tudo o que visa expandir seus horizontes e capacidades no campo profissional.
O desenvolvimento profissional está mais relacionado aos recursos técnicos, obviamente relacionados aos conhecimentos adquiridos por meio de aprendizados, cursos, etc. Embora o desenvolvimento pessoal seja visto como uma série de habilidades (extras) que podem ajudar na vida privada e no trabalho.
9 dicas para se desenvolver melhor e alcançar objetivos
- Autoconhecimento;
- Trace seus objetivos;
- Invista em você;
- Inteligência emocional;
- Leia Livros;
- Um passo de cada vez;
- Aprenda com pessoas experientes;
- Não procrastine;
- Errar faz parte.
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Outras dicas importantes!
Boa comunicação, liderança, carisma, gerenciamento de tempo, habilidades interpessoais e outras habilidades Estes são desenvolvidos através da maturidade, experiência de vida e geralmente vêm diretamente da personalidade do indivíduo.
No entanto, se você realmente deseja saber por que desenvolver cada componente é tão importante, há vários motivos. Em primeiro lugar, quando você desenvolve os dois ao mesmo tempo, automaticamente melhora seu nível de conhecimento. Basicamente, se você não conhece a si mesmo, não saberá o que quer ou onde quer chegar.
Além disso, à medida que você embarca no desenvolvimento pessoal e profissional, pode traçar seus planos futuros. Assim como o que você pensa de si mesmo. Isso é importante, pois se você é um profissional que deseja se destacar na sua área, seja por um nicho de mercado ou por uma área que poucos exploram para se especializar, estudar cursos. Então, terá que criar estratégias para alcançar de forma gradual os seus objetivos. Então, automaticamente, se desenvolverá profissionalmente e pessoalmente.
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